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　　作為首批14個沿海開放城市之一，煙臺將如何在新起點上把各項工作推向前進？新上任的市委書記孟凡利提出“十個倍加”，要求作為“火車頭”的領導干部以身作則，躬身踐行。

　　5月12日，上任翌日，孟凡利就在市委常委會上提出了倍加“講政治守規矩、講學習提素質、講發展求質效、講民生增福祉、講法治保穩定、講大局促團結、講擔當比貢獻，講自律樹形象、講黨建強根基、講實效抓落實”的十點要求，提醒市級領導干部珍惜權力、珍惜舞臺、珍惜氛圍，力爭各項工作先人一步、勝人一籌、走在前列，努力在煙臺新的歷史征程中樹標桿、當表率、作榜樣。

　　“我們做人一世、為官一任，要有肝膽”，孟凡利引用習總書記的話提醒領導干部，要用自己的“擔當指數”兌現目標任務的“落實指數”，用自己的“辛苦指數”換取人民群眾的“幸福指數”。

　　關于法治建設，孟凡利為煙臺規劃了“富庶祥和、政通人和、文明親和、安定平和”的美好藍圖。藍圖要實現，領導干部必須以“打工心態”，從具體小事抓起，力戒層層講套話、廢話。他告誡說，“如果不抓落實或者抓而不緊，再好的思路、再美的藍圖也會在一片重要聲中失重，在一片落實聲中落空”。

　　“實實在在，沒有假話、大話、空話”，不少煙臺市民認為，從孟書記的講話中感受到新任領導班子強烈的干事創業、造福一方百姓的激情，令人振奮。(記者 賈楚航)